PC방 사장님 마인드

개새끼

안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 최창국 입니다.

1. 주휴수당 발생요건

1) 4주간 평균하여 1주 15시간 이상 근로할 것

2) 1주 소정근로일수(예시 : 주 5일제의 경우 월~금)를 개근할 것

3) 주휴수당이 발생한주 이후에 계속근로할 것

2. 질문자의 경우

1) 주휴수당은 1주일 소정근로일수 개근 여부에 따라 지급여부가 결정됩니다. 근로계약서에 6일 근로로 약정한 경우라도 실제 주 5일 근로를 해온 경우라면 소정근로일수는 5일로 보는 것이 타당해 보입니다. 따라서 5일을 개근한 주에는 주휴수당 청구가 가능해 보입니다.

2) 사용자가 주휴수당을 지급하지 않을 경우 고용노동부 콜센터 1350에 문의하여 상담을 받고 진정절차를 진행하세요.

근로기준법 개정안에 따르면 저게 합법화 되는거 아닌감...?

ㅋㅋㅋ 개소리 갑 저래도 주휴수당 줘야댐