현대모비스 레전드 직원

자세한 내막은 모르지만
산재와 육아 휴직은 악용이 되더라도 괜찮은 거 같음

일단 산재는 부족하면 부족했지 그렇게 악용하도록 회사가 놔둘 것 같지가 않음
산재 관리는 공장 전체에 큰 영향을 미칠테니까

그리고 육아 휴직은 그 시간을 어떻게 쓰든 출산율 때문에 육아 부담을 줄여주는데 의미가 있는 거고
임신을 이용해 개인 공부할 시간을 늘린다고 해도 아이를 낳는게 이득이라는 생각과 연결되니까
회사나 직원들은 당연히 피해를 보지만, 출산율이 워낙 낮아서 나라가 망하게 생겼으니
사회적으로 지불해야 할 비용인거 같음,
세금이나 병역 같은 것도 개인 입장에서는 일방적인 피해지만 나라를 유지하기 위해서 하듯이

그리고, 출산율 낮은 이유를 생각해보면 아이를 낳고 키우는게 실제로 힘드니까
육아 휴직 짱짱하게 쓸 수 있다고 아이 낳을 사람있음?
보통은 육아 휴직을 악용하기 위해서 아이를 낳는 선택을 하는 사람은 없을 거임